|
|
ارگونومی، جلد ۷، شماره ۴، صفحات ۰-۰
|
|
|
| عنوان فارسی |
تاثیر الگوهای طراحی بیوفیلیک بر سلامتی و رفاه کارکنان: مرور سیستماتیک |
|
| چکیده فارسی مقاله |
زمینه و هدف: ارگونومی در ارتباط با مطالعه و طراحی سیستماتیک محیط کار در جهت بهبود سلامتی و رفاه انسان است. سلامت و رفاه کارکنان تحت تاثیر فاکتورهای مختلفی قرار می گیرد. طبیعت یک پارادایم جدید در ارگونومی شغلی می باشد که در متون اصلی ارگونومی نقش آن در ارتباط با رفاه انسان بخوبی بررسی و تشریح نشده است. بنابراین، هدف اصلی این مطالعه بررسی نتایج حاصل از پیوند با طبیعت بر سلامتی کارکنان بویژه رفاه در قالب یک مطالعه مروری سیتماتیک بود. روش کار: با جستجوی مقالاتی که از سال 2000 تا 2019 در زمینه طراحی بیوفیلیک منتشر شده بود و براساس معیارهای تحقیق تعداد 25 مقاله برای مطالعه سیستماتیک حاضر انتخاب شدند. مقالاتی که زبان اصلی آنها غیر انگلیسی بود از مطالعه خارج گردید. یافته ها: نتایج این مطالعه نشان داد که طراحی بیوفیلیک در ارتباط با بهبود رفاه انسانی، عملکرد وکاهش استرس می باشد. نتیجه گیری: سازمان ها به کمک ارگونومیست ها باید چنین تغییراتی را در محیط کار مدنظر قرار داده و راه حل های مبتنی بر طبیعت به صورت برنامه های راهبردی در جهت بهبود رفاه و نه صرفا اعمال استراتژی موقت که شرایط فیزیکی یک ساختمان یا چشم انداز آن را تغییر می دهند ارائه شوند. |
|
| کلیدواژه‌های فارسی مقاله |
ارگونومی، طراحی بیوفیلیک، رفاه، محیط کاری، طبیعت |
|
| عنوان انگلیسی |
The effect of Biophilic design patterns on employee's health and well-being: A systematic review |
|
| چکیده انگلیسی مقاله |
Background and Aims: Ergonomics is associated with the study and systematic design of the workplace to improve human health and well-being. The health and well-being of employees are influenced by a variety of factors. Nature is a new paradigm in occupational ergonomics that has not been well explored in the main texts of ergonomics in relation to human well-being. Therefore, the main purpose of this study was to investigate the results of joining with nature on staff health, especially well-being in the form of a systematic review study. Methods: By searching articles published from 2000 to 2019 in the field of Biophilic design, 25 articles were selected for the present systematic study based on the research criteria. Non-English language articles excluded. Results: The results of this study showed that Biophilic design is associated with improved human well-being, performance, concentration and stress reduction. Conclusion: Organizations, with the help of ergonomists, should consider such changes in the workplace, and nature-based solutions as strategic programs for improving well-being rather than merely applying a temporary strategy that changes the physical condition of a building or its landscape. |
|
| کلیدواژه‌های انگلیسی مقاله |
Ergonomics, Biophilic design, Well-being, Workplace, Nature |
|
| نویسندگان مقاله |
سید ابوالفضل ذاکریان | Seyed abolfazl Zakerian
فرین خانه شناس | farin khanehshenas
پیمانه حبیبی | peymaneh habibi
|
|
| نشانی اینترنتی |
http://journal.iehfs.ir/browse.php?a_code=A-10-86-2&slc_lang=fa&sid=1 |
| فایل مقاله |
فایلی برای مقاله ذخیره نشده است |
| کد مقاله (doi) |
|
| زبان مقاله منتشر شده |
fa |
| موضوعات مقاله منتشر شده |
تخصصی |
| نوع مقاله منتشر شده |
پژوهشی |
|
|
|
برگشت به:
صفحه اول پایگاه |
نسخه مرتبط |
نشریه مرتبط |
فهرست نشریات
|